Berufsbegleitendes Lernen

Die Weiterbildung erfolgt meist parallell zu einer Berufstätigkeit. In vielen Berufsfeldern hat sich diese Praxis etabliert. Einige Arbeitgebende gewähren ihren Mitarbeitenden während der Weiterbildung eine Reduktion des Arbeitspensums, dies ermöglicht genügend Zeit für die Kursbesuche und zum Lernen einzuplanen.

Die wichtigsten Vorteile sind, aktuelles Wissen anzueignen und die beruflichen Kompetenzen zu erweitern, ohne die berufliche Tätigkeit unterbrechen und somit auf regelmässige Einkünfte verzichten zu müssen. Vom erlangten Mehrwert profitieren auch Arbeitgebende.

Nachteile sind aufgrund der reduzierten Arbeitszeit, eventuelle Lohneinbussen und Abgabe von Aufgabenbereichen. Vor allem jedoch, braucht die Weiterbildung Zeit – für die Kurse und für das Üben zuhause. Die Weiterbildung ist eine zusätzliche Aktivität, die neben der Arbeitstelle, den Hobbys, der Familie einen Platz finden muss.

Die Kursorganisation in Abend- und Wochenendkursen ist am häufigsten vertreten. Die Kurse finden meistens abends, am Freitagnachmittag oder am Samstagvormittag statt. Tagsüber gehen Studierende einer normalen beruflichen Tätigkeit nach, was zwischendurch sehr belastend sein kann. Deshalb entscheiden sich Personen die sich weiterbilden oft für eine Reduktion des Arbeitspensums.

Gerade prüfungsvorbereitende Kurse werden meist auf die oben beschriebene Weise angeboten. KAIROS versucht mit einem progressiven flexiblen Unterrichtsmodell bewusst auch andere Wege zu gehen. Damit eröffnen sich vielen Studierenden neue Möglichkeiten. Die Weiterbildung kann auf diese Weise zeitoptimierter gemeistert werden. Buchen Sie einen Termin und lassen Sie sich genz unverbindlich beraten.

Hybrides Lernen, E-Learning und Lernen auf Distanz

In einer Weiterbildung mit kombinierten Lernmethoden (beinhaltet auch hybrides Lernen, klassisch und online), mit digitalisierten Lern-Tools, Lernvideos, etc. vor Ort oder zuhause auf dem Computer, bekommen Studierende die zu lernende Materie entweder per Post oder immer häufiger auch direkt über eine Internetplattform. Die Kurse können zudem mit anderen innovativen Lernformen, Lernsequenzen in der Gruppe oder intensiven Prüfungsvorbereitungszeiten vor Ort angereichert sein.

KAIROS bietet an sich keine klassischen Fernkurse im gewohnten Sinn an sondern kombiniert viel eher zahlreiche Lernformen, Präsenzkurse oder Online-Sequenzen. Alle Lehrgänge werden nach neuesten Erkenntnissen und insbesondere nach sehr erfolgreichen eigens entwickelten Methoden gestaltet. Das erfolgreiche Konzept bietet erfahrungsgemäss ein verbessertes Abholen im Lernfortschritt, eine persönlichere Lernbegleitung der Studierenden sowie eine verstärkter Austausch und damit eine erfolgreich unterstützte Wissensintegration (Transfertsicherung).

Modular aufgebaute Weiterbildungen

Die modular aufgebauten Lehrgänge eignen sich vor allem für länger dauernde Weiterbildungen, die an anerkannte Diplome führen. Das Lernprogramm wird dabei für die einzelnen Module in verschiedene Teile aufgeteilt, wobei jeder Teil eine gewisse, meist vorgegebene, Lektionenzahl beinhaltet. Die Module können einzeln mit einer separaten Prüfung abgeschlossen werden. Speziell ist, dass nicht alle Module bei der gleichen Schule besucht werden müssen. Sind alle Module fertig abgeschlossen, kann die Weiterbildung beendet werden und ein Schlussdiplom beantragt werden.

Der Vorteil dieses Systems ist, das die Kurssequenzen auf mehrere Jahre verteilt werden können (generell 5 Jahre). Es ist also möglich, mehrere Module auf einmal zu absolvieren oder je nachdem auch Pausen folgen lassen. Das Risiko jedoch, dass die Weiterbildung (zu) lange dauert und manchmal auch nicht abgeschlossen wird ist gross.

Quelle: www.orientation.ch (Übersetzung)