Descrizione della formazione

In qualità di Esperto o Esperta in management dell’organizzazione sei il referente competente per le aziende e le amministrazioni in tutte le questioni relative all’organizzazione. Nelle piccole e medie imprese sei responsabile dell’organizzazione dell’intera azienda, mentre nelle grandi aziende sei spesso responsabile dell’organizzazione di una grande unità organizzativa. In questa veste, dirigi un’unità organizzativa con diversi specialisti o lavori come esperto/a al suo interno. Spesso fornisci una consulenza competente alla direzione e alle unità operative.

Nella funzione di Esperto o Esperta in management dell’organizzazione lavori come ingegnere aziendale, architetto aziendale, consulente aziendale o organizzativo. Dirigi progetti e team di diversi specialisti. Sei responsabile dell’organizzazione dell’intera azienda o fornisci una consulenza competente alla direzione. Sei in grado di analizzare aree tematiche, di svolgere compiti in modo metodico e in rete e di assumere compiti di leadership di gruppo.

Hai una competenza completa e approfondita nei campi principali della gestione strutturale, della gestione dei processi e della gestione dei progetti e assumi una leadership tematica nel tuo contesto professionale. Possiedi un know-how generalista nei settori del Change Management, della Gestione della Qualità, della Gestione Strategica, della Gestione dell’ICT, della Gestione dell’Innovazione, della Gestione dei Conflitti, della Gestione del Rischio e della Gestione della Responsabilità sociale d’impresa. Le tue ampie competenze tematiche ti rendono un vero/a e proprio/a generalista dell’organizzazione e un/a valido/a collaboratore/trice di team interdisciplinari, in cui ti concentri sugli aspetti organizzativi tenendo conto dei requisiti economici, informativi e legali. Svolgi un ruolo attivo nello sviluppo delle proposte e, se necessario, ne guidi l’attuazione.

Nel campo delle competenze personali padroneggi un insieme di tecniche e strumenti per portare a termine con successo i progetti e sei in grado di stabilire collegamenti tra i diversi campi d’azione e le competenze personali e di affrontarli con un approccio globale e integrato.

Nel ruolo di Esperto o Esperta in management dell’organizzazione lavori all’interfaccia tra la direzione e il personale, tra le unità aziendali e l’IT, tra la strategia e l’implementazione operativa, il che richiede un alto grado di flessibilità e resistenza allo stress. Il gusto per il cambiamento e l’imprevisto, anche nel proprio ambiente di lavoro è un prerequisito per svolgere con successo e soddisfazione questo ruolo impegnativo. Comunichi regolarmente e con grande sensibilità le tue esperienze, la tua vita professionale, il comportamento degli attori dei progetti in cui sei coinvolto/a e anche le tue prestazioni.

Come Esperto o Esperta in management dell’organizzazione contribuisci in modo significativo al successo e allo sviluppo sostenibile di aziende e amministrazioni.

Il campo d’azione della gestione della responsabilità sociale d’impresa comprende l’equità sociale (etica commerciale e aziendale) e la compatibilità ecologica (gestione ambientale e della sostenibilità). Contribuisci attivamente e direttamente a questo obiettivo, in particolare partecipando alla realizzazione di soluzioni, al supporto dei processi di implementazione e alla creazione di sistemi efficienti di controllo di gestione e di reporting.